top of page

הי, שמי דני,

שמח שהגעת לכאן, אשמח להכיר!

בקיץ שנת 2015, עת סיימתי שנות עבודה רבות כמנהל שכיר, איש משאבי אנוש, בשלה בי ההחלטה  להקים חברה עצמאית ( "דנבר") במטרה לשפר את רמת הניהול ואת מערכות יחסי העבודה השוררות בקרב עסקים רבים אשר לא מדעת לוקות לעיתים בחסר ולאו דווקא מכוונה תחילה...

כך מתאפשר לי לספק מגוון שירותים לבתי מלון ואף לעסקים קטנים באילת (בעיקר) ובישראל ובין היתר שירותי ניהול, ייעוץ אסטרטגי לפיתוח עיסקי, מבנה ארגוני לעסקים וניהול משאבי אנוש, תחומים בהם עסקתי עד אז, כ 30 שנה.

אתר DANBAR- Strategic, Organizational & HR Consulting נבנה במטרה לאפשר לי להציג בפניכם בקלות את מגוון השירותים.

 השירותים ניתנים במסגרת הסכמי פרילאנס/ מיקור חוץ או בחיוב על פי שעה, בהתאם לפרוייקט ולצרכי הלקוח כפי שנסכם לאחר פגישת ייעוץ ללא התחייבות.

%D7%98%D7%A7%D7%A1%20%D7%9E%D7%99%D7%9C%

במה אוכל לעזור לך?

שירותי ניהול משאבי אנוש

Group Meeting
  • טיפול במשאב האנושי:  ליווי העסק לאורך כל "מעגל החיים" של עובד בארגון, משלב הראיון ועד שלב סיום עבודה כולל ניהול התהליך עפ"י חוק.
  •  אופטימיזציה של תקני כח אדם,  ניתוח מצב קיים והמלצות לשיפור.
  •  אימון אישי, מנטורינג וליווי בעלי תפקידים.
המוטו של "דנבר"
המוטו של "דנבר":

"האילוצים בשטח מביאים לפשרות...אך כשהפשרה של היום הופכת לנורמה של מחר, הרמה הולכת ויורדת..."

משפט זה מלווה אותי לאורך שנים רבות במהלכן הייתי מודע לצורך לעיתים להתפשר, בעיקר בתחומי התפעול אך גם ביישום עקרונות למיניהם, אך מעולם לא נתתי לפשרה להפוך להיות הבסיס הנורמטיבי לפשרות נוספות !

bottom of page